In der Ausgabe Mai 2015 der Ergänzungslieferungen zum Handbuch Kommunikationsmanagement erscheint der Buchbeitrag „Selbstdarstellung: eine Form des Impression Managements“. Astrid Schütz und Tina Horlitz setzen darin allgemeine Funktionen und Techniken der Selbstdarstellung exemplarisch in die Kontexte der medialen Öffentlichkeit und der Unternehmenskommunikation. Damit demonstrieren sie u.a. den Transfer persönlichkeitspsychologischer Erkenntnisse zum Thema „Selbst“ in den organisationalen Bereich und skizzieren zugleich Zusammenhänge zwischen individuumsbezogenen Fragen und sozial-emotionalen Kompetenzen in Beruf und Medien.