Beitrag auf der 35th Annual SIOP Conference im April 2020

Innovatives Paper von Annika Schüßlbauer und Kollegen zum Thema Change Management wurde für die Konferenz der Society for Industrial and Organizational Psychology (SIOP) 2020 in Texas akzeptiert!

In dem Projekt wurde untersucht, wie Change Management-Maßnahmen über die Zeit hinweg die Einstellungen von Mitarbeitenden gegenüber einer Veränderung beeinflussen und wie diese wiederum mit der Bereitschaft für die Veränderung zusammenhängen.

Wir freuen uns schon auf spannende Diskussionen zu unserem Beitrag:

 

Schuesslbauer, A. F., Kohnke, O., & Burger, A. M. (2020, April). The Effect of Affective and Cognitive Reactions on Change Readiness over Time. Poster session will be presented at the 35th Annual SIOP Conference, Austin, TX.